Droit du Travail Temporaire

Y-a-t-il une période d’essai?

Y-a-t-il une période d’essai?

Le contrat de travail temporaire peut comporter une période d’essai. Sa durée ne peut excéder : -> 2 jours si le contrat est conclu pour une durée inférieure ou égale à 1 mois -> 3 jours si le contrat est conclu pour une durée comprise entre 1 et 2 mois -> 5 jours pour un contrat… lire la suite

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Une rupture du contrat de travail temporaire est-elle possible ?

Une rupture du contrat de travail temporaire est-elle possible ?

A moins qu’elle ne se produise pendant la période d’essai, la rupture du contrat de travail temporaire ne peut intervenir qu’en cas de faute grave du salarié ou en cas de force majeure. En cas de rupture prématurée du contrat à l’initiative du salarié, celui-ci ne percevra pas d’indemnité de fin de mission. L’entreprise utilisatrice… lire la suite

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